為加強集團員工對城市更新業務知識學習,12月24日下午,公司在11樓多功能廳舉辦以“局內態度-大灣區高密度創新共生”為主題的培訓分享會。分享會邀請到深圳市建筑與規劃設計領域專家、局內設計創始人張之楊先生進行授課演講, 來自和健集團、工勘集團、工勘建設、地環院、新長安設計以及仟捻設計等共計80余人參加。
本次分享會,張之楊老師與參會人員講述了城市更新在西方國家的發展歷史,他著重講到當下建筑功能在現代主義的運動中被無限放大,相應建筑中的精神價值被縮小甚至忽略。目前國內的城市設計還是存在過于行政化及市場化,對于公眾的行為需求,以及場所營造關注不夠,張之楊老師建議每位設計師都應該停下來反思不同作品中建筑與情感的連接。
他提到設計師應對城市更新建筑設計進行積極的思考,在滿足國家政策規范的同時,探索出一些既可以適應高密度需求,也能創造尺度宜人的步行街區的城市類型。通過長期的實踐宣揚城市發展,注重城市記憶、文化包容、生態互補以及低碳環保等非功利性的因素,為大家展示了未來城市更新發展的另一種趨勢。
互動環節,參會人員結合集團項目情況積極提出相應問題,張之楊老師就問題給參會人員作出了詳細解答,會上有效的互動不斷碰撞出思想火花,同時也讓參會人員對城市更新建筑設計業務有了更深層次的了解。
最后,和健集團董事長林強有先生對本次建筑設計專題分享會作總結發言,他認為建筑物是有生命的,而公共建筑恰恰能體現出建筑的生命。他表示成功的建筑師一定要有藝術家的細胞、有堅持設計理想的韌性、遵循建筑的先天屬性,為城市發展做出更多有意義的貢獻。